Julia od dwóch lat rekrutuje specjalistów na rynki finansowe i analityczne. Wkłada w swoją pracę bardzo dużo serca, dba o szczegóły i ma niezawodną intuicję w poszukiwaniu perfect matchy.

We współpracy z kandydatami najbardziej zależy jej na dopasowaniu ich do miejsca, w którym będą czuli się dobrze i gdzie z przyjemnością zostaną na lata. Traktuje ich w sposób indywidualny, uwzględniając unikalne cechy, nieraz specyficzne doświadczenia i motywacje, jak również stara się sprostać ich oczekiwaniom.

Czuje, że do HR-u należy mieć dryg, bo to praca, która wymaga nie tylko umiejętności łączenia ze sobą odpowiednich ludzi, ale także dużej empatii i wyczucia. Trzeba umieć odnaleźć się w różnych, często trudnych sytuacjach, szybko podejmować decyzje i umieć elastycznie reagować na zmieniające się warunki – po stronie kandydata lub klienta.

Do partnerów biznesowych odnosi się z szacunkiem i profesjonalizmem, stawiając na pierwszym miejscu ich interes. Dokłada wszelkich starań, aby każdy deal zakończył się sukcesem, pozytywnym doświadczeniem rekrutacyjnym oraz owocną relacją na lata!